泰康人寿怎么挣钱（泰康怎么赚钱）

本文围绕几个主题介绍

其实挺好的，福利待遇不错。在泰康人寿保险上班，其工作薪酬、工作时间以及调休时间均是有保障的。在中国人民保险上班，具有良好的发展空间和规律的工作时间安排，并且中国人民保险属于世界500强企业，其新进也是非常可观的。

要想做好泰康人寿保险，您可以借助强大的平台优势来开拓自己的保险业务，您还要不断学习保险销售常识，并多查看保险销售技巧：基本业务要熟练，保险险种的条款要记得，这样才能客户有耐心倾听保险介绍。

精算岗位负责保险产品开发和评估，比较苦，专业性很强。合规部门比较枯燥乏味，需要耐心和细心。销售部门基层很苦的，高层比较滋润。

保险得靠自己去跑，长期坚持积累的过程，可以说为自己干。有业绩才有底薪，抗压能力强，心态很重要，如果不能长期坚持，建议你再看看。来自职Q用户：马女士保险这个行业我认为还可以。

从个人发展角度从事银保业务还是很不错的，而且做好了收入很可观的。最重要的是这个职位要比普通的内勤含金量高。做三年的文秘和做三年的银保业务，后者会更自信，而且收获会很多，不管是精神方面还是物质方面。

泰康人寿的招聘好像是骗子。。是这样的，从事保险相关业务工作必须取得保险代理人资格证书其考费为统一的60元，而多余的(155-60)元就是保险公司的培训费用支出.看得出你所应聘的属于销售相关工作。

营销本身是个很有挑战的工作；尤其保险营销。

这也提醒大家务必要警惕这种骗局。保险打卡领工资，其实并没有太大的套路，只不过有些皮包公司会利用这个骗钱。如果你想做，必须要先交纳一个保证金。然后你公司打卡一个月后，保证金再退给你。

您好：目前寿险公司都是代理人制度，没有无责任底薪的。保险行业是一份利人利己的阳光职业，欢迎您的加入。　衷心祝您在保险行业从业工作中一帆风顺，收获丰硕的成果。

这要看你是内勤正式编制还是外勤了，如果是正式编制的话一般都是五险一金，福利待遇都很好，要是外勤的话，只要要你努力，你的奖金和福利会很好的。

而泰康人寿企业价值应该说并不怎样而且发展趋势也似乎走的是别人走过的老路子如果你是去应聘的话个人建议不要去毫无发展前途另外贴一段这个行业的发展，是以牺牲成千上万保险代理员为基础的。第无成本运营。

1、所以干了半年多我就辞了，我家条件还算不错，所以不喜欢那种节奏特别快，压力比较大的工作。说实话，跑保险真的很锻炼人。如果有业绩，提成也不少。

2、好。泰康人寿行政助理薪资待遇高，6000-8500元，缴纳五险一金，八小时工作制，不加班，节假日带薪休假，晋升空间大，有发展前途。泰康保险集团股份有限公司(前身为泰康人寿保险股份有限公司)成立于1996年，总部位于中国北京。

3、泰康人寿人事助理工作内容是什么？行政负责单位的直接工作，人事是分管人员安排，档案和人力资源的有效利用。主要职责坚决服从分管副总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导负责。

第二笔收益是你缴款期的第5年第10年每年给5000元。第三笔收益泰康每年投资经营赚的钱的分红。泰康的投资回报率连续9年都是全国保险公司第一名了，这个分红主要是抵御通货膨胀的，所以会比每年在银行存1万元给的利息高。

您好，您没有告诉您的年龄。举例，年缴1万，连交10年，30岁，保额是15530元，60周岁前每年返回保额的10%1553元，60周岁后每年返回保额的20%，3106元至终身。

不过泰康人寿财富人生（分红型）虽然有返还，但是整体性价比一般，适合那些预算充足、追求稳定收益的人群。

泰康人寿保险每年交1w要交10年，20年后说能拿20W是真是假要看情况。