无锡五险一金是怎么交的（无锡五险一金怎么算的）

本文围绕几个主题介绍

员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。

以基本养老保险为例，无锡市的缴费比例为职工个人缴纳8%，单位缴纳20%。在此基础上，对于工资低于或等于当地最低工资标准的职工，其缴费基数按当地最低工资标准来确定。

无锡五险一金缴纳基数：公积金缴存比例机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%，企业单位 (含自收自支事业单位)的缴存比例在8%到12%之间确定（单位和个人的缴纳比例必须相同）。

-2020年无锡五险一金最低标准养老保险最低缴费金额：单位：3368×16%=5388元；个人：3368×8%=2644元。医疗保险最低缴费金额：单位：3368×5%=2376元；个人：3368×2%=636元。

1、无锡五险一金缴纳基数：公积金缴存比例机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%，企业单位 (含自收自支事业单位)的缴存比例在8%到12%之间确定（单位和个人的缴纳比例必须相同）。

2、无锡公积金费用计算公积金单位和个人要分别承担5%的比例，公积金缴费基数范围为2280元-31500元，最低每个月要缴纳228元费用。公积金是缴纳到公积金管理中心，五险一金还是要由单位来统一办理的。

3、那么无锡五险一金缴纳比例是多少呢。律图小编带您了解。

4、根据查询无锡市官网得知，社会养老保险有五种，具体的社保构成比例为：养老保险，单位每个月为缴纳缴费基数为20%，自己缴纳缴费基数的8%。医疗保险：单位每个月缴纳缴费基数为8%，自己缴纳缴费基数的2%。

1、基本养老保险缴费比例28%(单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例12%(单位8%，个人2%，补充医疗2%。失业保险缴费比例3%(单位2%，个人1%。

2、工伤保险：单位0.5%，个人不缴费。生育保险：单位0.8%。公积金缴存的比例根据单位的性质不同，缴存的比列也有所不同，但一般都是在8%-12%之间。

3、五险一金缴纳的基数和比例如下：五险一金缴费基数，是职工本人上年度月平均工资。职工本人上年度月平均工资低于上年度本市职工月平均工资60%的，按60%计算缴费基数。

4、企业缴纳五险一金的基数是什么？就是职工的实际工资数，法律还规定，如果劳动者的实际工资少于省平均工资的，应该按照省平均工资为基数交纳社会保险费。

1、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

2、职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

3、无锡五险一金缴纳基数：公积金缴存比例机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%，企业单位 (含自收自支事业单位)的缴存比例在8%到12%之间确定（单位和个人的缴纳比例必须相同）。

4、那么无锡五险一金缴纳比例是多少呢。律图小编带您了解。

5、个人不缴；医疗保险：公司缴7%，个人缴2%；公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。

6、而市区机关、事业单位社会保险基本缴费工资基数暂按上年度每月7252元执行。

2、失业保险单位和个人缴费比例分别是0.5%和0.5%。工伤保险、生育保险由单位承担，比例分别是0.2%和0.8%。住房公积金单位和个人缴费比例分别是7%和7%。

3、无锡公积金费用计算公积金单位和个人要分别承担5%的比例，公积金缴费基数范围为2280元-31500元，最低每个月要缴纳228元费用。公积金是缴纳到公积金管理中心，五险一金还是要由单位来统一办理的。

1、需要带上身份证和户口本，到户口所在地的社保局申请参保；个人缴纳只能缴纳医疗和养老保险，不含失业险、工伤险和生育保险。挂靠单位代缴通过挂靠第三方人资公司代缴正常职工社保，包含五险一金全部项目。

2、以个人工资为基数，个人缴纳：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，住房公积金由单位在5%-12%之间选择。三险缴纳金额：840元，缴纳住房公积金金额：400~960元。合计：1240~1800元。个人所得税：221~165元。

3、缴纳社保有以下方法：自己到社保局补交，假如没参加职工社保，可以携带身份证、社保卡前往当地社保局，向工作人员申请补交社保费用即可。

4、找正规的社保代理公司代缴：这种方法可以让您和在职人员一样，保证“五险一金”的缴纳。不过需要注意的是，虽然是挂靠在社保代理公司旗下，但是所有的钱都必须自己承担，此外还要向代理公司缴纳一部分的服务费。